Da du ikke ønsker at gentage, hvad der allerede er blevet stillet og besvaret, er det vigtigt at have et andet sæt af spørgsmål i et interview klar til at stille under dit andet interview. Her er eksempler på spørgsmål at stille under et andet job samtale.
Anden Interview Spørgsmål til Ask
- Hvad kan jeg fortælle dig om mine kvalifikationer til stillingen?
- Hvad er de tre største kvaliteter er du på udkig efter i den person, du ansætter til at deltage i denne virksomhed?
- Hvad er den mest udfordrende del af dette job?
- Hvad er den største udfordring nogen vil stå over for i dette job i de første 6 måneder?
- Hvis jeg skulle være hyret til jobbet, hvordan ville du udfylde denne sætning: "Uanset hvad du gør, _________."
- Hvordan tror du, at en medarbejder i denne stilling bedst kan få indflydelse på virksomheden?
- Hvilken form for ledelsesstil vil du sige, du har?
- Hvad kan du bedst lide at arbejde for virksomheden?
- Kan jeg give dig yderligere referencer?
- Hvad er det næste skridt i ansættelsen?
- Hvornår kan jeg forvente, at din beslutning om ansættelse?
- Hvis jeg skulle blive tilbudt jobbet, da vil du have mig til at begynde?
Firma Specifc Interview Spørgsmål
Når du er interviewet for anden gang, er det mere vigtigt end nogensinde at vise, at du er vidende om organisationen. Lær alt, hvad du kan om virksomheden og forberede et par spørgsmål direkte relateret til det job, du bliver interviewet til.
At finde information, revision Om Os del af virksomhedens hjemmeside og pressemeddelelser udstedt af selskabet. Brug Google og Google Nyheder (søgning efter firmanavn) for at få de mest aktuelle informationer og nyheder.
For eksempel, hvis selskabets ekspansionsplaner er i nyhederne kan du spørge, om udvidelsen vil påvirke din rolle i virksomheden, hvis du blev ansat. Hvis virksomheden frigive et nyt produkt eller en tjeneste, spørge, om den nye udgivelse vil have nogen indflydelse på din position, hvis du skulle blive ansat.
Når du spørger disse typer af spørgsmål, er du viser, du har gjort dit hjemmearbejde og du er optaget af, hvad der sker i organisationen.
Anden Interview Artikler og Rådgivning